Seminarprogramm 2012Die weltweiten wirtschaftlichen und damit auch verbundenen sozialen Prozesse durchdringen alle Lebensbereiche und erfordern besonders in den Unternehmen flexibles und versiertes Vorgehen. Die Anforderungen variieren ständig, denn die Entwicklungen sind nicht kalkulierbar. Um eine möglichst effektive Umsetzung der Unternehmensziele und
damit auch die Sicherung von Arbeitsplätzen zu erreichen, müssen alle Beschäftigten in einer Firmenstruktur wissen, wie sie zu deren Erhalt beitragen können.
Der Fokus von Qualifizierung liegt daher neben dem wichtigen und konstanten Vertiefen fachlichen Wissens zunehmend im Auf- und Ausbau persönlicher Fähigkeiten und
damit einhergehender stärkerer Eigenverantwortung.
Mitarbeiter aller Unternehmensebenen - ob Fach- und Führungskraft, Personalentwickler, Vertriebsmitarbeiter, Techniker oder Auszubildender - sind angehalten, ihre
Persönlichkeit einzubringen. Das erfordert den Willen, tiefer als bisher gewohnt in Qualifizierungsangebote einzusteigen.
BILDUNG schafft die Möglichkeiten, auf Fragen Antworten zu finden und Herausforderungen mit adäquaten Lösungen zu begegnen. Vielleicht sind in der Vergangenheit erfolgreich beschrittene Wege heute effizienter mit einem anderen Ansatz
zu bewältigen?
FORTSCHRITT entsteht auf der Basis von Wissen und muss im aktuellen Kontext immer wieder neu definiert werden. Zukunft entsteht aus dem Handeln von Menschen. Ob sie uns überrollt oder ob wir sie gestalten, bestimmen
wir selbst.
Nutzen Sie unser Know-how.
bbw und bfz – an über 28 Standorten und in 180 Schulungsorten in Bayern.
Download des Seminarprogrammes "Training und Development 2012" (PDF 6,2 MB)
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