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Mediation - Konflikte effektiv lösen als Mediator:in
Mediation - Konflikte effektiv lösen als Mediator:in
In allen Bereichen, wo Menschen miteinander agieren oder arbeiten, kommt es zu Konflikten. Oft können diese Konflikte im privaten Rahmen oder durch "aussitzen" geklärt werden. Verhärten sich die Fronten jedoch und es ist keine Konfliktlösung möglich, die die Parteien selbst hinbekommen, so kann man an dieser Stelle eine Mediation durchführen. Die verschiedenen Standpunkte der Parteien werden zusammengebracht und es lässt sich klären, worum es wirklich geht. So kann eine einvernehmliche Lösung gefunden werden. Mediation ist daher im Business sowie im privaten Bereich in manchen Fällen unabdingbar.
Zielgruppen
- Arbeitssuchende
- Beschäftigte
- Berufsrückkehrer*innen
- Menschen ohne Berufsabschluss
- Menschen mit Berufsabschluss
- Unternehmen
Voraussetzungen
Vorkenntnisse sind nicht zwingend nötig. Aber von Vorteil ist eine psychologische oder pädagogische Ausbildung, ein Studium und/oder Erfahrung in psychologischen Berufen oder pädagogischen Konstellationen. Voraussetzung für die Arbeit als Mediator:in sind die Freude am Umgang mit Menschen sowie ein Talent in der Beratung. Eine gute Menschenkenntnis, ein positives Menschenbild sowie ein Interesse an Persönlichkeitsentwicklung und an der eigenen Entwicklung werden ebenso vorausgesetzt. Die Fähigkeit, einen neutralen Standpunkt sowie unterschiedliche Realitäten der verschiedenen Parteien einzunehmen, ist unabdingbar.
Förderungsmöglichkeiten
- Agentur für Arbeit
- Berufsförderungsdienst der Bundeswehr
- Bildungsgutschein (BGS)
- Jobcenter
- Renten- und Unfallversicherungsträger
Abschlussart
- faw-Zertifikat
- Zertifikat der Kooperationspartner
- Teilnahmebescheinigung
- bfz-Zertifikat
Kursinhalte
- Grundlagen und Definitionen: Was ist Mediation? Einführung in alle Begrifflichkeiten rund um Mediation
- Basistechniken: Welche konkreten Techniken werden in der Mediation eingesetzt?
- Ablauf der Mediation: Wie arbeitet ein:e Mediator:in? Wie lernt man Mediation? Umgang mit speziellen Situationen
- Wo wird Mediation eingesetzt? Was bringt Mediation in (psycho-) sozialen Arbeitsfeldern?
Diese Fähigkeiten erwerben Sie
Als Mediator:in kann man entweder selbstständig oder angestellt in vielen Bereichen tätig werden. Im privaten Bereich können Sie mit Gruppen oder im 1:1 Setting arbeiten, ebenso in Betrieben bzw. mit Führungskräften oder Angestellten. Zudem gibt es in fast allen Bereichen Mediationsbedarf, zum Beispiel in der Jugendhilfe ebenso wie bei Fachkräften aller Art.
Termine und Kontakt
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Ihre Ansprechpartner*innen am Standort mit diesem Angebot
bfz Alpenvorland
Laura Rüb
Telefon 08031 2073-900
E-Mail weiterbildung-alpenvorland@bfz.de
bfz Aschaffenburg
Alexandra Sommer
Telefon 06021 4176-252
E-Mail louis-aschaffenburg@bfz.de
bfz Augsburg
Stefanie Lepperdinger
Telefon 0821 40802-900
E-Mail louis-augsburg@bfz.de
bfz Bamberg Coburg
Lisa Deutschmann
Telefon 0951 93224-641
E-Mail louis-bamberg-coburg@bfz.de
bfz Donauwörth * Ulm * Aalen
Christine Fahrner
Telefon 07391 58751-13
E-Mail louis-dua@bfz.de
bfz Hochfranken
Thomas Müller
Telefon 09281 7254-12
E-Mail louis-hochfranken@bfz.de
bfz Ingolstadt
Michaela Geier
Telefon 0841 9815-219
E-Mail louis-ingolstadt@bfz.de
bfz Kempten
Günther Hammes
Telefon 0831 52149-90
E-Mail louis-kempten@bfz.de
bfz Landshut
Ingrid Reiter
Telefon 0871 96226-29
E-Mail louis-landshut@bfz.de
bfz Mittelfranken
Andrea Karl
Telefon 0911 93197-861
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bfz Passau
Daniel Trost
Telefon 0851 95625-82
E-Mail louis-passau@bfz.de
bfz Regensburg
Riva Hoffmann
Telefon 0175 1904776
E-Mail louis-regensburg@bfz.de
bfz Schweinfurt
Ulrike Kleinhenz
Telefon 09771 6126-14
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bfz Unterallgäu * Bodensee * Oberschwaben
Annette Binder
Telefon 08331 9584-59
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bfz Weiden
Melanie Thiem
Telefon 09631 79889-16
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bfz Würzburg
Britta Weißmann
Telefon 0931 6150-224
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