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Arbeiten 4.0 - Arbeiten in neuen Arbeitsformen
Arbeiten 4.0 - Arbeiten in neuen Arbeitsformen
Wie geht es Mitarbeitern, wenn die eben erst eingeführte neue Firmensoftware heute schon wieder verändert wird und sich ihr Arbeitsbereich ab nächster Woche schon wieder verschiebt? Warum sagt dem Mitarbeiter keiner mehr, was er als nächstes tun soll? Wie können Mitarbeiter all die verschiedenen Aufgaben und die ständigen Themenwechsel noch sinnvoll abarbeiten? Wie kommen sie mit den Zielvereinbarungen klar? Wie verschaffen sich Mitarbeiter im Homeoffice Abstand zur Arbeit und einen echten Feierabend?
Im Rahmen dieser Weiterbildung richten Sie Ihr Augenmerk auf diese hier besonders erforderlichen Softskills. Sie lernen, wie Sie sich selbst und Ihre Mitarbeiter befähigen, die Potentiale und Strategien für das Arbeiten 4.0 zu erweitern und zu managen, um mit ihren persönlichen Ressourcen erfolgreich zu sein.
Zielgruppen
- Akademiker*innen
- Beschäftigte
- Fachkräfte
- Führungskräfte
- Unternehmen
Voraussetzungen
Vorausgesetzt werden PC-Kenntnisse und Online-Grundlagen sowie Deutschkenntnisse auf dem Niveau B1.
Förderungsmöglichkeiten
- Agentur für Arbeit
- Jobcenter
Abschlussart
- Zertifikat der Kooperationspartner
- Teilnahmebescheinigung
- bfz-Zertifikat
Kursinhalte
- Merkmale der neuen digitalen Arbeitswelt und ihre Anforderungen an die Softskills der Arbeitnehmer
- Selbstführung, Selbstmotivation und -organisation als zentrale Softskills der digitalen Arbeitswelt
- Kommunikation – eine Kernkompetenz in der digitalen Zukunft
- Digitale Kollaboration – erfolgsentscheidend für Arbeitnehmer in der Arbeitswelt der Zukunft
- Neugierde, Lernbereitschaft und Innovationsfreude als Treiber der digitalen Weiterentwicklung
Diese Fähigkeiten erwerben Sie
Die hier erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten helfen sowohl Mitarbeitern als auch Führungskräften, in der modernen Arbeitswelt erfolgreich zu sein. Dabei ist es egal, ob sie im Arbeitsalltag innerhalb einer Firmenorganisation (z. B. im Büro) oder in isolierten Arbeitssituationen (Homeoffice) tätig sind.
Termine und Kontakt
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Ihre Ansprechpartner*innen am Standort mit diesem Angebot
bfz Aschaffenburg
Alexandra Sommer
Telefon 06021 4176-252
E-Mail louis-aschaffenburg@bfz.de
bfz Augsburg
Gottfried Unmann
Telefon 0821 408021-67
E-Mail louis-augsburg@bfz.de
bfz Bamberg Coburg
Anja Bigge
Telefon 0951 93224-641
E-Mail louis-bamberg-coburg@bfz.de
bfz Donauwörth * Ulm * Aalen
Christine Fahrner
Telefon 07391 58751-12
E-Mail louis-dua@bfz.de
bfz Hochfranken
Thomas Müller
Telefon 09281 7254-12
E-Mail louis-hochfranken@bfz.de
bfz Ingolstadt
Michaela Geier
Telefon 0841 9815-219
E-Mail louis-ingolstadt@bfz.de
bfz Kempten
Günther Hammes
Telefon 0831 52149-90
E-Mail louis-kempten@bfz.de
bfz Landshut
Ingrid Reiter
Telefon 0871 96226-29
E-Mail louis-landshut@bfz.de
bfz Mittelfranken
Büro der Weiterbildungsberatung
Telefon 0911 93197-861
E-Mail louis-nuernberg@bfz.de
bfz Regensburg
Riva Hoffmann
Telefon 0175 1904776
E-Mail louis-regensburg@bfz.de
bfz Schweinfurt
Ulrike Kleinhenz
Telefon 09771 6126-14
E-Mail louis-schweinfurt@bfz.de
bfz Unterallgäu * Bodensee * Oberschwaben
Annette Binder
Telefon 08331 9584-59
E-Mail louis-ubo@bfz.de
bfz Weiden
Benedikt Wedlich
Telefon 0961 38948-12
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bfz Würzburg
Britta Weißmann
Telefon 0931 6150-224
E-Mail louis-wuerzburg@bfz.de