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Beruflich neu durchstarten: Ein Tag bei der MainSite

Wie Bewerbungen ankommen und worauf Arbeitgeber achten: Die bfz Aschaffenburg organisierten einen Besuch bei der Mainsite.

Menschen besichtigen das Betriebsgelände der Mainsite

Arbeitgeber treffen statt Stellenanzeigen lesen

Wie gelingt der Weg in Ausbildung oder Beschäftigung? Antworten darauf erhielten die Teilnehmenden des Individuellen Dienstleistungsangebots für Rehabilitand*innen (IDA/IDR) bei einer Betriebsbesichtigung der Mainsite im Industrie Center Obernburg (ICO). Ausbildungsleiter Ingo Bazalik, Pressesprecher Andreas Pütz und Personalchefin Barbara Strasser stellten die Unternehmen am Standort, aktuelle Entwicklungen sowie Karriere- und Qualifizierungsmöglichkeiten vor. Im direkten Austausch mit den Verantwortlichen konnten die Teilnehmenden Fragen stellen, Kontakte knüpfen und potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenlernen.

Was Unternehmen von Bewerber*innen erwarten

Besonders großes Interesse galt den Themen Bewerbung und Personalauswahl. Barbara Strasser erläuterte die Bewerbungsprozesse innerhalb der verschiedenen Unternehmen am Standort und erklärte, worauf Unternehmen bei Bewerbungen und Stellenbesetzungen Wert legen.

„Jeder Bewerber und jede Bewerberin bekommt eine Chance. Aber nicht jede Person passt auf jede Stelle.“

Barbara Strasser, Personalchefin Mainsite

Die Teilnehmenden erhielten konkrete Hinweise für ihre eigenen Bewerbungen und nutzten die Gelegenheit, ihre Fragen direkt mit einer Personalverantwortlichen zu besprechen.

Berufliche Neuorientierung ist in jedem Alter möglich

Ein weiterer Schwerpunkt lag auf den Ausbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten am Standort. Vorgestellt wurden verschiedene Ausbildungswege sowie Förderangebote für Menschen, die sich beruflich neu orientieren möchten. „Man ist nie zu alt für eine Ausbildung“, betonte Ausbildungsleiter Ingo Bazalik.

Vom Kontakt zur konkreten Bewerbung

Bei der Besichtigung der Lehrwerkstätten kamen die Teilnehmenden mit Auszubildenden, Fachkräften und Ausbilder*innen ins Gespräch. Neben den Ausbildungsberufen wurden auch Arbeitsabläufe, Anforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten in den gewerblich-technischen Bereichen vorgestellt.

Für zwei Teilnehmende führte der Besuch unmittelbar zum nächsten Schritt auf dem Weg in Arbeit: Sie bewarben sich direkt im Anschluss für ein Praktikum bei der Mainsite.

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