Die von der Arbeitsagentur Schweinfurt organisierte Veranstaltung "Merhaba Ausbildung" richtete sich an Auszubildende und ihre Familien.
Um Einblicke in persönliche Berufswege zu bekommen, wurden mehrere Personen mit türkischem Migrationshintergrund – als erfolgreiches Vorbild – eingeladen. Die Männer und Frauen wurden gebeten, ihre individuellen Bildungsgeschichten zu präsentieren. Nach den Vorträgen boten lokale Unternehmen an verschiedenen Ständen Einblicke in ihre Ausbildungsangebote.
Yasemin Öztürk war einer der eingeladenen "Role Models". Sie absolviert derzeit eine Umschulung zur Kauffrau für Büromanagement an den Beruflichen Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) am Standort Schweinfurt. Mit der Qualifizierung möchte die zweifache Mutter finanzielle Unabhängigkeit erlangen und trotz sprachlicher Barrieren auf dem deutschen Arbeitsmarkt erfolgreich Fuß fassen.
Sie absolviert die Umschulung in Teilzeit. Dies sowie eine individuelle Begleitung durch den Träger und die Nutzung neuer, digitaler Lernformate ermöglichen es ihr, Berufsausbildung und Familie zu verbinden. Die Umschulungskosten werden von der Agentur für Arbeit übernommen. Durch eine Mitarbeiterin der Arbeitsagentur erfolgte auch eine Erstberatung und die Ermutigung, sich dieser Herausforderung zu stellen.
Trotz anfänglicher sprachlicher Herausforderungen hat Öztürk viele Hindernisse überwunden.
Im Gespräch ermutigte sie die Jugendlichen, sich Ziele zu setzen, sich über Ausbildungsmöglichkeiten zu informieren, finanzielle Unabhängigkeit anzustreben und unbeirrt den eigenen Weg zu gehen.
An der Veranstaltung nahmen unter anderem auch Sorya Lippert und Ayfer Rethschulte, zweite und dritte Bürgermeisterinnen der Stadt Schweinfurt, der Vorsitzenden der Geschäftsführung der Arbeitsagentur Schweinfurt Thomas Stelzer und der türkischen Generalkonsulin Fatma Tasan Cebeci teil.
